为女性分担生育责任提供机会保证，各地对男性陪产假做出了相关的规定。陪产假是指依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。那么，男产假请假条？
一个完整的请假条必须具备：
1、尊称。一般情况下，我们在日常生活中运用的是：尊敬的领导。2、说明请假事由。3、说出请假时间。4、申请人和申请时间。
范文一：
尊敬的领导：
本人妻子已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。 特此请求陪产假×天，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。恳请领导给予批准。
申请人：
——年——月——日
范文二：
尊敬的领导：
本人因妻子分娩，需要看护，特此请假回家陪产，时间从20XX年X月X日到20XX年X月X日，共计X天。请领导批准。
请假人xxx
X年X月X日
在我国 男性陪产假的相关法律法规的出现，是存在一定的好处。如：
1、有利于建立和谐的家庭关系。在我国，孕妇分娩后身体虚弱，需要42天来恢复身体，在这段时期俗称坐月子。在这段时期丈夫的照顾是非常有必要的，不但促进夫妻之间的感情，同时也可以适当缓解婆媳关系。
2、有利建立和谐的社会关系。一般情况下，我国自古因男女分工不同，造成社会地位也不一样。对于生孩子，男性不可以存在。只能照顾和陪伴孩子。在抚养孩子的过程中，实现男女平等。
3、有利于解决就业。一是女性需要怀孕，分娩，哺乳孩子，较男性在就业方面机会较小。男性陪产假的出现，缩小这个差异。二是男性陪产假，可以释放更多的就业机会。
当然，男性陪产假是受不同地方的因素影响。甚至有的地方有，有的地方没有。