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深圳龙岗中医院药房岗培生工资
1、是3141元。中全国所有同类岗位中医院管培生各地平均工资为3141，年薪10万至17万，职务高一点每月工资在一万多块钱左右。
2、八千到一万。根据管培生相关岗位薪酬统计，新华医院管培生整体工资在8千到一万之间，占100%。医院管培生是指根据考生志愿，由教育主管部门委托大中专院校代为定向培养学生，毕业后回原籍就业的一种教育培养方式。
3、每月5000元。深圳市龙岗区，隶属广东省深圳市，位于深圳市东北部，当地事业单位工资是每月5000元，并且具有五险一金，当地南连罗湖区与盐田区、隔大鹏湾与香港新界相望。
4、法律主观：深圳市最低工资标准按照下列标准实施：全日制就业劳动者最低工资标准：2200元月，非全日制就业劳动者小时最低工资标准：3元小时。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
管培生岗位是什么意思
是一些大企业为培养企业中高层管理人员所成立的职位。
管培生是管理培训生的简称。管理培训生指的是一些大企业为了发展，自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。
管培生全称“管理培训生”，在刚开始的时候是外企用于“培养企业未来领导者为主要目标的特殊项目”，后来逐步发展被国内很多的企业采用，为的就是培养企业中层管理人员的人才储备计划。
管理培训生岗位简称管培生，是一个从西方国家流入我国的一个术语。在之前是外企培训未来领导者的项目，但是随着近几年的快速发展，我们国家的很多企业也开始了管培生的招聘，但是实质工作内容却发生了很大的变化。
管培生是管理培训生的简称，外文名是ManagementTrainee。管理培训生是一个外来术语，是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目。管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。
医院岗位培训生是什么
医院管培生是医院对外人事招聘中出现的一个名词，全称是医院的管理培训生。我们知道，医院的人事配置岗位中，除了医、药、护、技等专业技术岗位外，还有医院行政管理岗位，如院长办公室、人事处（科）、后勤管理等。
通过医学院校护理专业系统性正规的培训上岗工作的护士人员。护理岗位培训生的培训内容分为三个阶段。第一阶段为理论学习阶段。第二阶段实践培训阶段。第三阶段为考核阶段。
护理人员。康复培训生属于护理人员，主要负责运用中医推拿、艾灸等养生技术为客户进行理疗服务，负责操作医疗器械为客户进行医学治疗。
管理培训生是一个外来术语，是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目。管培生是管理培训生的简称。管理培训生指的是一些大企业为了发展，自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。
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管理培训生（Management Trainee）是一个外来术语，是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目。譬如，四大外资银行的校园招聘都是分三条管道的：intern， staff 和 MT。
管培生是什么意思?和普通实习生的区别在哪里?
1、通常是在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。训练对象一般是毕业三年之内的大学生，主要是应届毕业生。
2、管理培训生一般都要经历一个轮岗的过程，在这个过程中更多的是去执行。
3、通常情况下企业招聘的管培生会被分配到各个不同的部门实习，了解整个公司的运作流程，然后再根据每个人的专长进行安排。最终通常会是以部门负责人、分公司负责人的身份存在。
4、入职后快速成长的优秀管培生/储备干部，将提供公平公正的晋升平台，竞选管理岗位，并任职相关管理岗位工作。
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