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老人陪护假2022年新规定
老人陪护假新规定：我国二十个省已经推行了独生子女护理假，每个地区的护理假天数不尽相同，通常都是在10天到20天以内。具体如下：北京：独生子女父母需要护理的，独生子女每年获得累计不超过十个工作日的护理假。
年老人陪护假的规定是不同的地区有不同的要求： 北京、福建、江西、重庆不超10天 北京市护理假天数每年累计不超过10天。
①子女死亡或者生活不能自理的，子女的配偶应当享受护理假。②养子女、继子女照料由其赡养的养父母、继父母的，应当享受护理假。
陪护假是5天 独生子女父母一方年满60周岁的，独生子女每年（从其父母一方满60周岁起按照周年计算）享受5天陪护父母假，不包含国家法定节假日、休息日、职业假。
享受优待与奖励：在产假期满前领证的，女方产假增加50天，并给男方增加护理假5天。按此规定，则男方的护理假=15+5=20天了，具体情况请咨询当地计生部门或查看本省的〈计划生育条例〉中优待奖励与社会保障中具体法律条文。
陪护假2022年新规定
1、独生子女父母一方年满60周岁的，独生子女每年（从其父母一方满60周岁起按照周年计算）享受5天陪护父母假，不包含国家法定节假日、休息日、职业假。
2、多数省份的法律法规规定，男性陪产假一般为7天。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
3、陪产假国家没有统一规定，每个省《计划生育条例》规定的都不尽相同。多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。
4、老人陪护假新规定：我国二十个省已经推行了独生子女护理假，每个地区的护理假天数不尽相同，通常都是在10天到20天以内。具体如下：北京：独生子女父母需要护理的，独生子女每年获得累计不超过十个工作日的护理假。
专业病人陪护公司
陪护公司是指为老年人、病人或其他需要帮助的人提供护理和照顾的公司。市场上有许多陪护公司，如果您需要选择一家公司，您可以考虑以下因素：信誉：查询该公司的口碑和评价，了解其服务质量和客户满意度。
中级（四级）具备以下条件之一者 （1）取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
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