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CIPS/CPSM/CPPM我该怎么选择
在选择CIPS、CPSM或CPPM证书时，首要考虑的是你的个人目标和当前工作经验。这些证书都是国际认可的，但决定因素并非证书本身，而是你的职业规划和行业匹配度。对于刚毕业的学生，直接寻求高级职位可能不切实际，提升自身能力更为关键。
相比之下，CPSM的课程质量与CPPM相当，但由于查询渠道问题，不太推荐。而CIPS在英资企业中颇具吸引力，特别是对于希望在国际舞台上发展的人来说。最后，CPPM因其是唯一获得中国人力资源和社会保障部批准的国际采购管理职业资格证书，且学员众多，含金量显著，因此是值得优先推荐的。
然而，CIPS国际证书不再与中国教育部考试中心的学历项目捆绑合作，因此也不能在人社部官网查询。在选择证书时，考虑以下因素：证书优势、含金量、认可度和专业性。CPPM证书国家认可度高，参加统一考试合格后，可获得美国采购协会颁发的证书，该证书可在中国国家职业资格网上进行查询。
其中1项CPPM属于国际知名、国内认可的证书，CIPS稍逊，CPSM和ITC再次之。
cppm是什么?采购人员有哪些证书可以考?
在采购领域，获得专业认证是提升竞争力的重要手段。CPPM，即Certified Professional Purchasing Manager，是由美国采购协会（APS）颁发的国际采购经理证书。随着全球化趋势的加强，中国企业认识到国际化采购和供应链管理对核心竞争力提升的重要性，需要具备国际视野和高效管理的采购人才应对全球市场挑战。
CPPM，即注册职业采购经理，是一个专为有经验的采购和供应链经理设立的专业认证项目。它关注管理和领导能力，以及一系列专业知识，如需求识别、供应源分析、库存管理与预测等，旨在提升组织的采购和供应链管理效能。
在采购领域，采购人员可以选择考取Cap、cpp、cppm等多种认证。其中，cppm认证中心的注册职业采购经理内训证分为三个级别，旨在提升采购技能和知识，使之达到国际标准。
cppm注册采购经理，简称CPPM，是2005年引入我国的国际性采购专业证书，由美国采购协会颁发，并经过国家人力资源和社会保障部认可。它在全球150多个国家和地区流通，具有很高的权威性和实用性。
cppm为什么不建议考
1、显然cppm是被国家认可的，但是确实有公司不认可，就是因为老板不认可的。从公司角度分析，任何公司都喜欢有学习进步的员工，都喜欢有能力的员工，都喜欢能给公司带来效益，对公司发展有帮助的员工，但是恰恰是部分老板的思想狭隘，担心员工翅膀硬了之后，要求加薪 ，或者是跳槽，给自己公司带来损失。
2、从公司角度来看，大多数公司都渴望拥有学习进步、能力强、能为公司创造价值、促进发展的员工。然而，部分老板的观念存在局限，对有能力的员工心存疑虑。而持有cppm证书的应聘者，恰恰是这些老板欢迎的类型。这样的公司难以实现长远发展，也留不住优秀人才。因此，公司认可员工资质的重要性不言而喻。
3、因此，cppm在中国是得到认可的，但它可能在某些公司内不被接受。这种不认可往往源于老板们的狭隘想法，他们担心员工掌握了更多知识和技能后，会要求加薪或跳槽，从而给公司带来损失。然而，持有cppm证书的员工对公司来说是极为宝贵的，他们不仅具备专业知识，还能够为公司带来实际效益。
4、持续学习是提升采购技能的关键，不仅要考取证书，还要关注行业动态、学习业务知识、心理学知识等多方面内容。做一名出色的采购经理，不仅需要专业知识，更需要不断适应变化，保持学习的热情。所以，对于是否值得考取CPPM，答案不仅在于证书本身，更在于它能否推动个人的专业成长和职业发展。
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